为进一步落实干警党风廉政建设，促进三项重点工作深入开展，着眼防范，筑牢思想道德防线，荷塘区法院以贺国强同志在中央党校所作的报告精神为契机，采取“四抓”强化干警廉洁自律,时刻做到警钟长鸣。

　　抓廉政讲评制度，真正把反腐倡廉的各项要求落到实处。认真落实每月各部门廉政讲评、每季度分管副院长廉政点评、每半年全院廉政通报制度。由院纪检部门负责落实，并纳入部门年终绩效考评。

　　抓网络宣传教育制度，培养干警高尚的职业道德。利用法院网站，加强对网络的管理和维护，充分利用正反典型案例进行警示教育，发挥其保廉促廉作用树立正气，弘扬先进的作用，及时做好网上警钟长鸣和廉政警示提醒，培养干警高尚的职业道德和情操，自觉做到公正廉洁执法。

　　抓责任追究制度，确保责任追究落到实处。该院结合审判执行工作中的重点部门，要求各部门认真落实《机关效能问题责任追究办法》、《法院干警八小时以外自律报告制度》等各项制度，重点加大对“日常规范化执法工作机制”落实情况的检查力度，制止不当行为及不良做法，必须坚持实事求是、依法依纪、的原则，真正做到责任到岗，追究到人，绝不姑息。

　　抓互查互评互考制度，培养干警良好的工作作风。该院加大对干警作风养成行为的评估，分为业务部门之间、综合部门之间、综合部门与业务部门之间三组互查互评互考，每年一评，以作风廉政优胜考核到各部门、落实到人，并作为年终考核法官个人绩效考评的重要依据。